麦克： 您好，我想反映一个打工者辞职拿不到工资的问题。我在今年8月2日入职东莞长安珲途自动化科技有限公司工作，任总工程师，双方约定我薪资为两万/月，但入职时公司未给本人办理入职手续，也没发厂牌，入职后也一直未与本人签订劳动合同。后因公司要求本人签订对赌协议，要本人承担项目风险和，我未同意；后公司又提出降我入职时双方约定的薪资，我未同意，随后在8月26日提出辞职，要求公司结算工资，但珲途公司却以种种理由拒不支付我的工资，直到现在，我的辛苦血汗钱工资一分未拿到。这种情况，请问我该如何维护自己的劳动者合法权益呢？东莞人力资源局可否为我伸张正义，讨回我的工资呢盼回复，谢谢！

答： 因来信人未曾填写入职登记表以及签订劳动合同等，故存在劳资双方是否属于劳动关系的争议，调解不成。来信人于2016年9月2日向长安镇仲裁庭申请劳动仲裁，请求裁决该公司支付所欠款项。长安镇仲裁庭庭受理案件后安排在2016年10月11日9:00开庭，目前，珲途公司已经签收了应诉通知以及开庭通知书，但暂未递交答辩资料。长安仲裁庭将会在开庭审理后及时依据查明的法律事实，依法作出仲裁裁决。